Какой он – деловой человек в корпоративном мире? Наверное, многие из нас представят себе женщину или мужчину в строгом костюме темных тонов. Может быть, даже с классическим кожаным портфелем в руках. ...

Талгат Тасхожаев – казахстанец, который за месяц построил блокчейн-платформу крупнейшему инвестиционному банку в мире, в интервью HiPO.kz рассказал о законах и границах, которые можно сломать.

Половина сотрудников корпоративного сектора опаздывают на работу, по меньшей мере, раз в неделю.Ресурс по онлайн-рекрутингу HiPO.kz провел опрос* пользователей корпоративного сектора, чтобы узнать, ка...

- Ренат, можешь кратко рассказать, как ты попал в финансовый сектор? Насколько я знаю, ты был очень далек от этой индустрии, у тебя нет даже базового финансового образования.- Я закончил школу на золо...

На дворе стоял конец восьмидесятых, а я сидел в университетской аудитории и слушал речь Эбби Хоффмана, писателя и левого активиста, который ругал наше поколение за равнодушие и индифферентность. Рядом...

Какое качество CEO организаций больше всего ценят в своих новых сотрудниках? Результаты исследования IBM, проведенного среди более чем 1500 руководителей в 33 отраслях и 60 странах, показали, что это ...

Дети и карьера в крупной компании нереальна? Реальна! При поддержке семьи, работодателя, и собственного желания. Не всегда всё легко и гладко получается, но баланс найти можно.

"У казахского народа есть хорошая отличительная черта: мы всегда открыты новому. В нас кипит кровь кочевников, и это помогает нам всегда адаптироваться к сложным условиям", - говорит Лейла Абдымомунов...

Blockchain возводят на уровень технологии, которая изменит банковскую индустрию. Но нужно ли это банкам и смогут ли банки грамотно внедрить его?

Шахматы не зря считают спортом, так как игра улучшает память и тренирует логическое мышление. Это увлечение позволяет решать сложные задачи и продумывать идеи. Шахматы рекомендуют как профилактик...